Violation Detail
Standard Cited: 6A0001 General Duty Clause
Inspection Nr: 316707504
Citation: 02001
Citation Type: Other
Abatement Date: 06/05/2013 I
Initial Penalty: $500.00
Current Penalty: $275.00
Issuance Date: 05/31/2013
Nr Instances: 1
Nr Exposed: 6
Related Event Code (REC):
Gravity: 01
Report ID: 0257220
Contest Date:
Final Order:
Emphasis:
| Type | Latest Event | Event Date | Penalty | Abatement Due Date | Citation Type | Failure to Abate Inspection |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Penalty | I: Informal Settlement | 06/19/2013 | $275.00 | 06/05/2013 | Other | |
| Penalty | Z: Issued | 05/31/2013 | $500.00 | 06/05/2013 | Other |
Text For Citation: 02 Item/Group: 001 Hazard: UNCLASS
Section 6(a) of the Puerto Rico Occupational Safety and Health Act: The employer did not furnish employment and a place of employment which were free from recognized hazards that were causing or likely to cause death or physical harm to employees in that employees were exposed to: Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico: El patrono no proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que esten causando o que puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados estaban expuestos a: Patrono Primera Iglesia Bautista de Juncos Inc. no tenia un protocolo para manejar violencia domestica en el lugar de trabajo, segun requerido por la Ley para la Implantacion de un Protocolo para Manejar Situaciones de Violencia Domestica en el Lugar o Sitio de Trabajo, Ley Num. 217 de 2006. Entre otros metodos, un metodo factible y aceptable para corregir este riesgo es desarrollar un protocolo escrito para manejar violencia domestica en el lugar de trabajo y proveer adiestramiento a todos los empleados. Informacion esta disponible en la Oficina de la Procuradora de las Mujeres, Una Guia para Patronos: Violencia Domestica en el Lugar de Trabajo, y otras referencias provistas durante la inspeccion.
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