Archive Notice - OSHA Archive

NOTICE: This is an OSHA Archive Document, and may no longer represent OSHA Policy. It is presented here as historical content, for research and review purposes only.

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OSHA News Release
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Region 9


Please note: As of January 20, 2021, information in some news releases may be out of date or not reflect current policies.

 

Region 9 News Release: 13-1052-SAN (SF-80S)
June 20, 2013
Contact: Deanne Amaden Jose A. Carnevali
Phone: 415-625-2630 415-625-2631
Email: amaden.deanne@dol.gov carnevali.jose@dol.gov

 

OSHA forja alianza con Consulado General de República Dominicana en
California y Región Oeste de Estados Unidos sobre derechos laborales
Alianza promoverá salud y seguridad del trabajador en California, Nevada, Arizona y Hawaii

SAN FRANCISCO — La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional del Departamento de Trabajo de los EE.UU. y el Consulado General de la República Dominicana en California y Región Oeste forjaron hoy una alianza para promover la seguridad en el trabajo y las normas de salud para los nacionales dominicanos y otros trabajadores en California, Nevada, Arizona y Hawaii. La alianza fue firmada en el consulado general de la República Dominicana en Glendale, California.

OSHA y el Consulado trabajarán conjuntamente para brindar información, orientación y acceso a recursos de educación y formación destinados a fomentar el conocimiento de los trabajadores sobre sus derechos en el lugar de trabajo y las responsabilidades de los empresarios en virtud de la Ley de Salud y Seguridad Ocupacional, incluyendo el proceso de queja ante OSHA. Los miembros de la alianza promoverán charlas, foros, exposiciones y apariciones en eventos de ambos, incluidas las actividades del consulado móvil.

"Todo trabajador tiene derecho a un trabajo seguro y saludable, y a conocer y entender sus derechos en el lugar de trabajo", dijo Ken Atha, administrador regional de OSHA en San Francisco. "Esta alianza es una gran oportunidad para ofrecer a una amplia y diversa comunidad de trabajadores en cuatro estados, y a los empleadores, información que mejorará la calidad de los lugares de trabajo y el bienestar laboral en general."

A través de su Programa Alianzas, OSHA trabaja con empresas, sindicatos, consulados, organizaciones comerciales y profesionales, organizaciones religiosas y comunitarias, e instituciones educativas para prevenir accidentes laborales, lesiones y enfermedades. El propósito de cada alianza es el desarrollo de herramientas y recursos de asistencia para el cumplimiento de la ley, y educar a los trabajadores y empleadores sobre sus derechos y responsabilidades. Los participantes del Programa Alianzas no reciben exenciones de las inspecciones programadas de OSHA. Para obtener más información, visite http://www.osha.gov/dcsp/alliances/index.html.

En virtud de la Ley de Seguridad y Salud Ocupacional de 1970, los empleadores son responsables de proporcionar lugares de trabajo que sean seguros y saludables para sus empleados. El papel de OSHA es asegurar esas condiciones para los trabajadores y las trabajadoras de los Estados Unidos mediante el establecimiento y aplicación de normas, y con la capacitación, educación y asistencia. Se puede obtener más información visitando http://www.osha.gov.

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U.S. Department of Labor news materials are accessible at http://www.dol.gov. The information above is available in large print, Braille or CD from the COAST office upon request by calling 302-693-7828 or TTY 302-693-7755.

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